1、每个人都想赚钱，但不是每个人都知道如何赚钱。
在普通人的观念里，赚钱，无外乎两种模式。兼职，逐级晋升，实现高层管理，年收入100万。虽然这条路可以达到目的，但别忘了，一个公司需要很多高管吗？公司里能拿到100万收入的人太少了。
而且，在一个能负担得起这样薪水的公司里，普通人很难以低级员工的身份进入，更没有机会去上班。就算有幸去，大部分人一辈子也只会是普通员工。做主管很难，更不用说年薪100万的高管。
2、还有另一种创业方式。
团队、融资、上市、分钱，这些话似乎太诱人了。但现实是，对于大多数人来说，别说有人投资你，你很难拉几个人，组建一个小团队。
坦白说，对于大多数人来说，创业做大项目成功的几率比混工场还要小！
那么，普通人就没有机会发大财了吗？
当然，还有另一种方式。赚钱的普通人，基本上都是这样成功的。
3、什么样的工作可以发财？
所有的工作都可以分为两类。
一个是与机器（事物）打交道，另一个是与人打交道。
经常和机器打交道，一般是技术类的工作，想要赚钱的话，除非你的技术非常高明，否则很难出人头地。
最典型的就是厂里的工人，公司的管理层等等，有没有赚很多钱的？
谁在赚钱？
从事市场营销、销售、讲师等工作。
为什么这种工作更赚钱？
比如一个讲师，他面对的客户都是人，接触的人越多，他赚的越多。
有很多人喜欢从事职业规划。说实话适合穷人翻身的10个行业，规划再好，也只是找工作的第一种方式。
对于没有资源和背景的人来说，他们不能去传统行业，而必须去新兴行业寻找机会。
传统产业发展多年，游戏规则和利益分配早已形成一整套各方都能接受的机制。
这是一个股票游戏。
多人进去的时候，势必有人分享的利润少。
俗话说，动情如杀父母。想要进去赚钱，难度可想而知！
但新兴产业不同，规则不完善，处于成长期。
需要的是大家一起做大蛋糕，利益分配问题是次要矛盾。
就像一个公司在快速发展的时候适合穷人翻身的10个行业，很多问题都被视而不见。
当增长放缓时，大家开始互相抱怨，矛盾就摆上台面！
我们不应该执着于职业规划、性格评估等。当我们看到哪个老板在赚钱时，我们就跟着它走。
5、怎么混？
白天为公司工作，晚上为自己工作。
白天上班，把公司的交易流程和盈利模式研究清楚。
下班后，只做一件事，跟着葫芦画瓢。
那么，为什么李舟之前说，不是做技术和行政工作，而是做运营、销售、营销、讲师，懂吗？
技术再好，也不能回家自己做产品，没有设备和条件。
但是如果你知道如何获得客户，如何做营销活动，你回家后能做一个小账户，做类似公司的业务吗？
他们公司是做早教的，通过平台的推广和包装，给了他很多称号。
白天，我给公司讲课。
晚上，我自己在网上讲话。
很多时候，客户不信任公司，他们信任你这个人。
通过在公司积累的名气和粉丝，很容易靠自媒体把自己变成大V。
后来，他一个人成立了一家公司，几个同事也跟了上去。
穷人知道如何努力工作。
有钱人更懂得借力！
